Модели за атестация на фирма 
								
																											
																									
									При управлението на човешките ресурси дейностите, с които се извършва оценка  и атестиране на служителите като личности, са подборът и оценката. Във всички други дейности вниманието не се фокусира върху отделните индивиди, а върху длъжностите...